出納和主辦會計是財務領域中兩個非常重要的職位。雖然它們都與財務關聯(lián)，但它們的職責和職能卻有不大的不同。在本文中，我們將繼續(xù)探討出納和主辦會計的區(qū)別。

1.職責和職能

出納的主要職責是管理公司的現金流。他們不需要切實保障公司有足夠的現金來支付賬單和別的費用。出納還要記錄絕大部分的現金流動，并與銀行和那些金融機構通過交互。

主辦會計的職責則十分廣泛。他們需要共同負責公司的所有財務事務，和會計、預算、財務報告和稅務申報等。主辦會計是需要切實保障公司的財務狀況良好，因此尊守絕大部分的財務法規(guī)。

2.教育和培訓

出納大多數要一些都差不多的財務知識，或者怎么處理現金、如何修改電子支付系統(tǒng)等。他們大多不是需要強大會計或財務學位。

主辦會計則需要更高的教育水平和專業(yè)知識。他們正常情況要擁有會計或財務學位，而且必須認可相關的培訓和認證。

3.工作環(huán)境

出納大多數在公司的財務部門工作，他們是需要與那些員工和供應商接受交互。他們通常必須在辦公室內工作好，因此是需要如何處理大量的文件和電子數據。

主辦會計也在公司的財務部門工作，但他們是需要與更多的人通過交互，除了高管、審計師和稅務機構。他們大多需要在辦公室內工作好，并且不需要如何處理大量的文件和電子數據。

4.工作流程

出納的工作流程正常情況比較簡單。他們必須再收集和記錄現金流動，然后再與銀行和那些金融機構通過交互。他們需要確保全公司有足夠的現金來支付賬單和那些費用。

主辦會計的工作流程則十分復雜。他們是需要全面處理大量的財務數據，并且要編制財務報告和預算。他們還是需要與審計師和稅務機構接受交互，以保證公司信守全部的財務法規(guī)。

5.技能要求

出納必須擁有一些基本都的技能，的或數學、算出和電腦操作等。他們還要具備良好的溝通能力和組織能力。

主辦會計要擁有更中級的技能，.例如會計、財務分析和稅務知識等。他們還要具備良好的溝通和領導能力。

6.薪資水平

出納的薪資水平常見也很低，但他們的工作時間要比長度短，通常是做全職或兼職。

主辦會計的薪資水平大多數都很高，不過他們不需要承擔更多的責任和工作壓力。

7.職業(yè)發(fā)展

出納的職業(yè)發(fā)展相對于少見不足。他們是可以職位晉升為低級出納或財務經理，可是職業(yè)晉升的機會低些相對較少。

主辦會計的職業(yè)發(fā)展低些相對廣泛的。他們是可以升職加薪為財務總監(jiān)、財務顧問或會計師等職位。

8.

出納和主辦會計雖說是財務領域中的職位，不過它們的職責和職能卻有比較大的不同。出納主要共同負責管理公司的現金流，而主辦會計則必須共同負責公司的大部分財務事務。出納的教育和培訓要求要比較低，而主辦會計則不需要更高的教育水平和專業(yè)知識。出納的工作流程低些較簡單的，而主辦會計則不需要如何處理大量的財務數據。出納的薪資水平總體相對較高，而主辦會計的薪資水平相對于低且。